Świadczenie usług opiekuńczych dla klientów Centrum Usług Społecznych w Skarszewach w ramach projektu grantowego pn. „Premia społeczna”(nabór IV)

1. Zamawiający przy wyborze najkorzystniejszej oferty będzie się kierował następującymi kryteriami: Kryterium cena – 60 % (maksymalnie 60 pkt) Kryterium doświadczenie zawodowe koordynatora usług - 40% (maksymalnie 40 pkt) 2. Zasady oceny w kryterium „Cena” (C): Kryterium cena zostanie ocenione w skali punktowej do 60 pkt. Oferta z najniższą łączną ceną brutto uzyska 60 pkt, pozostałe oferty proporcjonalnie mniej punktów. Punkty zostaną wyliczone według następującego wzoru: C = (C_min. / C_bad.) x 60 gdzie: C – liczba punktów przyznanych badanej ofercie w kryterium ceny, C_min – najniższa łączna cena brutto spośród wszystkich ofert niepodlegających odrzuceniu, C_bad – łączna cena brutto oferty badanej. 3. Zasady oceny w kryterium „Doświadczenie zawodowe koordynatora usług” (D): Liczba punktów w tym kryterium (maksymalnie 40 pkt) zostanie przyznana na podstawie deklaracji Wykonawcy złożonej w Formularzu Ofertowym (Załącznik nr 1) oraz danych zawartych w Wykazie osób – Koordynator (Załącznik nr 5 do SWZ), według następujących sztywnych zasad progowych: o Doświadczenie poniżej 2 lat – 0 pkt o Doświadczenie od 2 lat do 4 lat – 8 pkt o Doświadczenie powyżej 4 lat do 6 lat – 16 pkt o Doświadczenie powyżej 6 lat do 8 lat – 24 pkt o Doświadczenie powyżej 8 lat do 10 lat – 32 pkt o Doświadczenie powyżej 10 lat – 40 pkt Uwaga: W przypadku wskazania w Załączniku nr 5 do SWZ więcej niż jednej osoby przewidzianej do pełnienia funkcji Koordynatora, doświadczenia tych osób nie będą sumowane, a do oceny zostanie przyjęte doświadczenie wyłącznie jednej osoby, która posiada najdłuższy staż. Doświadczenie wyrażone w latach i miesiącach będzie zaokrąglane w dół do pełnych miesięcy. W stosunku do okresów nakładających się na siebie stosuje się zasadę jednokrotnego liczenia okresu. 4. Obliczenia punktowe w kryteriach będą dokonywane z dokładnością do dwóch miejsc po przecinku. Łączna liczba punktów oferty stanowi sumę punktów uzyskanych w kryterium Cena oraz Doświadczenie Koordynatora (\(Ł = C + D\)). Maksymalna łączna ilość punktów wynosi 100 pkt. Zamówienie zostanie udzielone Wykonawcy, którego oferta uzyska najwyższą łączną liczbę punktów. 5. Procedura w przypadku identycznej liczby punktów: Zgodnie z art. 248 i art. 249 ustawy Pzp, jeżeli nie można dokonać wyboru najkorzystniejszej oferty z uwagi na to, że dwie lub więcej ofert przedstawia taki sam bilans ceny i innych kryteriów oceny ofert, Zamawiający wybiera ofertę, która otrzymała najwyższą ocenę w kryterium o najwyższej wadze (w tym przypadku: kryterium Cena). Jeżeli oferty otrzymały taką samą ocenę w kryterium Cena, Zamawiający wzywa Wykonawców, którzy złożyli te oferty, do złożenia w wyznaczonym terminie ofert dodatkowych zawierających nową cenę. Wykonawcy, składając oferty dodatkowe, nie mogą zaoferować cen wyższych niż zaoferowane w uprzednio złożonych ofertach. Po zmianie: 1. Zamawiający przy wyborze najkorzystniejszej oferty będzie się kierował następującymi kryteriami: Kryterium cena – 60 % (maksymalnie 60 pkt) Kryterium doświadczenie zawodowe koordynatora usług - 40% (maksymalnie 40 pkt) 2. Zasady oceny w kryterium „Cena” (C): Kryterium cena zostanie ocenione w skali punktowej do 60 pkt. Oferta z najniższą łączną ceną brutto uzyska 60 pkt, pozostałe oferty proporcjonalnie mniej punktów. Punkty zostaną wyliczone według następującego wzoru: C = (C_min. / C_bad.) x 60 gdzie: C – liczba punktów przyznanych badanej ofercie w kryterium ceny, C_min – najniższa łączna cena brutto spośród wszystkich ofert niepodlegających odrzuceniu, C_bad – łączna cena brutto oferty badanej. 3. Zasady oceny w kryterium „Doświadczenie zawodowe koordynatora usług” (D): Liczba punktów w tym kryterium (maksymalnie 40 pkt) zostanie przyznana na podstawie danych zawartych w Wykazie osób – Koordynator (Załącznik nr 5 do SWZ), według następujących sztywnych zasad progowych: o Doświadczenie poniżej 2 lat – 0 pkt o Doświadczenie od 2 lat do 4 lat – 8 pkt o Doświadczenie powyżej 4 lat do 6 lat – 16 pkt o Doświadczenie powyżej 6 lat do 8 lat – 24 pkt o Doświadczenie powyżej 8 lat do 10 lat – 32 pkt o Doświadczenie powyżej 10 lat – 40 pkt Uwaga: W przypadku wskazania w Załączniku nr 5 do SWZ więcej niż jednej osoby przewidzianej do pełnienia funkcji Koordynatora, doświadczenia tych osób nie będą sumowane, a do oceny zostanie przyjęte doświadczenie wyłącznie jednej osoby, która posiada najdłuższy staż. Doświadczenie wyrażone w latach i miesiącach będzie zaokrąglane w dół do pełnych miesięcy. W stosunku do okresów nakładających się na siebie stosuje się zasadę jednokrotnego liczenia okresu. 4. Obliczenia punktowe w kryteriach będą dokonywane z dokładnością do dwóch miejsc po przecinku. Łączna liczba punktów oferty stanowi sumę punktów uzyskanych w kryterium Cena oraz Doświadczenie Koordynatora (\(Ł = C + D\)). Maksymalna łączna ilość punktów wynosi 100 pkt. Zamówienie zostanie udzielone Wykonawcy, którego oferta uzyska najwyższą łączną liczbę punktów. 5. Procedura w przypadku identycznej liczby punktów: Zgodnie z art. 248 i art. 249 ustawy Pzp, jeżeli nie można dokonać wyboru najkorzystniejszej oferty z uwagi na to, że dwie lub więcej ofert przedstawia taki sam bilans ceny i innych kryteriów oceny ofert, Zamawiający wybiera ofertę, która otrzymała najwyższą ocenę w kryterium o najwyższej wadze (w tym przypadku: kryterium Cena). Jeżeli oferty otrzymały taką samą ocenę w kryterium Cena, Zamawiający wzywa Wykonawców, którzy złożyli te oferty, do złożenia w wyznaczonym terminie ofert dodatkowych zawierających nową cenę. Wykonawcy, składając oferty dodatkowe, nie mogą zaoferować cen wyższych niż zaoferowane w uprzednio złożonych ofertach.