Świadczenie usług medycznych z zakresu medycyny pracy dla pracowników Wielkopolskiego Oddziału Regionalnego oraz Biur Powiatowych ARiMR

1. Przedmiotem zamówienia są badania profilaktyczne (wstępne, okresowe i kontrolne) pracowników Wielkopolskiego Oddziału Regionalnego oraz Biur Powiatowych ARiMR. 7. Przedmiotem zamówienia jest również zobowiązanie lekarza sprawującego profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami, do uczestnictwa (raz na kwartał) w charakterze członka w pracach komisji BHP powołanej przez Zamawiającego. 8. Ponadto przedmiotem zamówienia jest dokonywanie przez lekarza sprawującego profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami przeglądu warunków pracy, w zależności od potrzeb i wskazań lekarza. Przeglądy będą się odbywały wraz z pracownikiem Zamawiającego odpowiedzialnym w zakresie bhp, przy czym koszt transportu do wskazanych lokalizacji ponosi Zamawiający. 9. Przedmiotem zamówienia są również szczepienia ochronne – p/tężcowe i p/kleszczowe – dla 60 pracowników Zamawiającego oraz badania sanitarno-epidemiologiczne: z badaniem kału na nosicielstwo dla 20 pracowników i bez badania kału dla 40 pracowników Zamawiającego. Po przeprowadzonych badaniach lekarz medycyny pracy zobowiązany jest wydać pracodawcy orzeczenie lekarskie z badania przeprowadzonego do celów sanitarno-epidemiologicznych. 10. W sytuacji, kiedy pracownik Zamawiającego nie będzie posiadał książeczki sanitarno- epidemiologicznej, Wykonawca zobowiązany jest do przekazania takiej książeczki pracownikowi wraz z dokonanym wpisem po przeprowadzonych badaniach, tożsamym z wydanym orzeczeniem.

§ 7 ust. 1 umowy otrzymuje następujące brzmienie: „Zamawiający zobowiązuje się do uiszczenia wynagrodzenia należnego Wykonawcy za przeprowadzone badania (wstępne, okresowe i kontrolne), o których mowa w § 1 ust.1 pkt 1 umowy, ustalonego na podstawie wartości jednostkowych brutto za poszczególne pakiety określone w załączniku nr 2 do niniejszej umowy, którego wysokość strony ustalają na maksymalną łączną wartość brutto za wszystkie badania 334 872,00 zł...
§ 7 ust. 8 umowy otrzymuje następujące brzmienie:
„Maksymalne łączne wynagrodzenie za świadczenia objęte powyższymi ustępami od 1 do 7 nie może przekroczyć kwoty brutto 375 052,00 zł