Zorganizowanie i przeprowadzenie warsztatów wyjazdowych dla pracowników OSW nr 2 dla Niesłyszących i Słabosłyszących w Wejherowie (termin sieprpniowy)

Program Fundusze Europejskie dla Pomorza 2021-2027, Priorytet 5 Fundusze europejskie dla silnego społecznie Pomorza (EFS+); Działanie 5.5. „Aktywne i zdrowe starzenie się w zakresie eliminowania zdrowotnych czynników ryzyka w miejscu pracy dostosowane do potrzeb konkretnego pracodawcy i jego pracowników”, współfinansowany ze środków UE w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Plus

1. Postępowanie prowadzone jest w
języku polskim w formie i postaci elektronicznej za pośrednictwem platformazakupowa.pl (dalej jako
„Platforma”) pod adresem: https://platformazakupowa.pl/transakcja/1322608
2. W postępowaniu o udzielenie zamówienia komunikacja między Zamawiającym a Wykonawcami
odbywa się przy użyciu Platformy oraz poczty elektronicznej: biuro@bozp.com.pl.
Link do postępowania dostępny jest na stronie operatora platformazakupowa.pl
https://platformazakupowa.pl/transakcja/1322608 oraz stronie internetowej zamawiającego:
https://www.osw2wejherowo.pl w BIP

1. W
zakresie pytań technicznych związanych z działaniem systemu (Platformy) - kontakt z Centrum
Wsparcia Klienta platformazakupowa.pl pod numer 22 1010202, cwk@platformazakupowa.pl .
2. Wymagania techniczne i organizacyjne opisane zostały w Regulaminie platformazakupowa.pl
(https://platformazakupowa.pl/strona/1-regulamin )
3. Niezbędne wymagania sprzętowo - aplikacyjne umożliwiające pracę na Platformie, tj.:
1) przeglądarka internetowa Internet Explorer, Chrome i FireFox w najnowszej dostępnej wersji, z
włączoną obsługą języka Javascript, akceptująca pliki typu „cookies”
2) łącze internetowe o przepustowości co najmniej 256 kbit/s
3) komputer klasy PC lub MAC o następującej konfiguracji: pamięć min. 2 GB Ram, jeden z systemów
operacyjnych - MS Windows 7, Mac Os x 10 4, Linux, lub ich nowsze wersje,
4) zainstalowany program Adobe Acrobat Reader lub inny obsługujący format plików .pdf4. Limit objętości plików lub spakowanych
folderów w zakresie całej oferty - do 10 plików lub
spakowanych folderów przy maksymalnej wielkości 150 MB.
W przypadku większych plików zaleca się skorzystać z instrukcji pakowania plików:
https://docs.google.com/document/d/1kdC7je8RNO5FSk_N0NY7nv1Xj1WYJza-CmXvYH8evhk/edit
5. Instrukcje korzystania z Platformy dotyczące w szczególności logowania, składania wniosków o
wyjaśnienie treści SWZ, składania ofert przy użyciu Platformy znajdują się w zakładce „Instrukcje dla
Wykonawców" pod adresem: https://platformazakupowa.pl/strona/45-instrukcje
6. Ofertę oświadczenia, o których mowa w § 6 ust. 1 SWZ, składa się, pod rygorem nieważności, w
formie elektronicznej (t.j. w postaci elektronicznej, podpisane kwalifikowanym podpisem
elektronicznym) lub w postaci elektronicznej opatrzonej podpisem zaufanym lub podpisem osobistym.
Do zachowania elektronicznej formy oferty i oświadczenia wystarcza ich złożenie w postaci
elektronicznej i opatrzenie ich kwalifikowanym podpisem elektronicznym.
Podpis osobisty to zaawansowany podpis elektroniczny, w którym prawdziwość danych posiadacza
podpisu potwierdza certyfikat podpisu osobistego w e dowodzie.
7. Formaty plików:
1) Rozszerzenia plików wykorzystywanych przez Wykonawców powinny być zgodne z Załącznikiem nr
2 do “Rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie Krajowych Ram Interoperacyjności, minimalnych
wymagań dla rejestrów publicznych i wymiany informacji w postaci elektronicznej oraz minimalnych
wymagań dla systemów teleinformatycznych”, zwanego dalej Rozporządzeniem KRI.
2) Zamawiający rekomenduje wykorzystanie formatów: .pdf .doc .docx .xls .xlsx .jpg (.jpeg) ze
szczególnym wskazaniem na .pdf
8. Składanie oświadczeń, zawiadomień oraz przekazywanie informacji, innych niż oferta i oświadczenie
wskazane w par. 6 ust. 1 SWZ, odbywa się przy użyciu środków komunikacji elektronicznej za
pośrednictwem dedykowanego formularza „Wyślij wiadomość do zamawiającego”, dostępnego na
https://platformazakupowa.pl/transakcja/1322608, lub pocztą elektroniczną na adres:
biuro@bozp.com.pl.
9. Zamawiający będzie przekazywał wykonawcom informacje w formie elektronicznej za
pośrednictwem Platformy lub poczty elektronicznej. Informacje dotyczące odpowiedzi na pytania,
zmiany specyfikacji, zmiany terminu składania i otwarcia ofert Zamawiający będzie zamieszczał na
Platformie w sekcji “Komunikaty publiczne”. Korespondencja, której zgodnie z obowiązującymi przepisami
adresatem jest konkretny wykonawca, będzie przekazywana w formie elektronicznej za pośrednictwem
Platformy do konkretnego wykonawcy.

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu
Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w
związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz
uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z
04.05.2016, str. 1), dalej „RODO”, Zamawiający informuje, że:
1) administratorem danych osobowych pozyskanych w ramach niniejszego postępowania jest Ośrodek
Szkolno – Wychowawczy nr 2 dla Niesłyszących i Słabosłyszących im. Jana Siestrzyńskiego w
Wejherowie, ul. Sobieskiego 277c, 84-200 Wejherowo, sekretariat@osw2wejherowo.pl;
2) Kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych kontakt: adres e-mail: rodo@osw2wejherowo.pl;
3) pozyskane dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO
w celu związanym z niniejszym postępowaniem o udzielenie zamówienia;
4) odbiorcami danych osobowych będą osoby lub podmioty, którym udostępniona zostanie
dokumentacja postępowania w oparciu o art. 74 ustawy Pzp;5) dane osobowe będą przechowywane, zgodnie z art. 78 ust. 1 ustawy
Pzp, przez okres 4 lat od dnia
zakończenia postępowania o udzielenie zamówienia, a jeżeli czas trwania umowy przekracza 4 lata,
okres przechowywania obejmuje cały czas trwania umowy;
6) obowiązek podania przez wykonawców danych osobowych bezpośrednio
ich dotyczących jest wymogiem ustawowym określonym w przepisach Ustawy Pzp, związanym z
udziałem w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego,
a konsekwencje niepodania określonych danych wynikają z Ustawy Pzp;
7) w odniesieniu do pozyskanych danych osobowych decyzje nie będą podejmowane
w sposób zautomatyzowany, stosowanie do art. 22 RODO;
8) wykonawcy, których dane pozyska Zamawiający, posiadają następujące uprawnienia:
na podstawie art. 15 RODO prawo dostępu do danych osobowych ich dotyczących,
na podstawie art. 16 RODO prawo do sprostowania ich danych osobowych,
na podstawie art. 18 RODO prawo żądania od administratora ograniczenia przetwarzania danych
osobowych z zastrzeżeniem przypadków, o których mowa
w art. 18 ust. 2 RODO, przy czym prawo do ograniczenia przetwarzania nie ma zastosowania w
odniesieniu do przechowywania, w celu zapewnienia korzystania
ze środków ochrony prawnej lub w celu ochrony praw innej osoby fizycznej
lub prawnej, lub z uwagi na ważne względy interesu publicznego Unii Europejskiej
lub państwa członkowskiego,
prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uznają, że
przetwarzanie danych osobowych ich dotyczących narusza przepisy RODO;
Zamawiający zwraca uwagę wykonawców, że w stosunku do wykonawców, a także w stosunku do
ewentualnych podwykonawców lub podmiotów udostępniających wykonawcy swoje zasoby, obowiązek
informacyjny, o którym mowa w art. 13 ust. 1 i 2 RODO również ma zastosowanie w związku z
pozyskiwaniem przez nich danych osobowych od osób, których te dane dotyczą. W stosunku do
wykonawców, podwykonawców lub podmiotów udostępniających wykonawcy swoje zasoby,
zastosowanie będzie mieć także obowiązek informacyjny wynikający z treści art. 14 ust. 1-4 RODO, o
ile pozyskają one dane osobowe pośrednio.
Jednocześnie zamawiający informuje, że z uwagi na treść wyłączeń zawartych w art. 14 ust. 5 RODO,
zamawiający, przetwarzając dane osobowe, które pośrednio pozyska w celu związanym z
postępowaniem o udzielenie zamówienia publicznego (dane osób innych niż samego wykonawcy), nie
będzie obowiązany do odrębnego wypełniania obowiązku informacyjnego wynikającego z przepisu art.
14 ust. 1-4 RODO. Zamawiający wymaga natomiast, aby obowiązek informacyjny wobec takich osób,
których dane osobowe pozyska wykonawca i przekaże zamawiającemu w związku z udziałem w
niniejszym postępowaniu
o udzielenie zamówienia został wypełniony przez wykonawcę.

Skorzystanie z prawa do sprostowania nie może skutkować
zmianą wyniku postępowania o udzielenie zamówienia publicznego ani zmianą postanowień umowy w
zakresie niezgodnym z ustawą oraz nie może naruszać integralności protokołu oraz jego załączników;
Nie przysługuje wykonawcom:
w związku z art. 17 ust. 3 lit. b, d lub e RODO prawo do usunięcia danych osobowych;
prawo do przenoszenia danych osobowych, o którym mowa w art. 20 RODO;
na podstawie art. 21 RODO prawo sprzeciwu, wobec przetwarzania danych osobowych, gdyż
podstawą prawną przetwarzania ich danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO

1. Przedmiotem zamówienia jest kompleksowa organizacja i przeprowadzenie warsztatów wyjazdowych dla pracowników Ośrodka Szkolno – Wychowawczego nr 2 dla Niesłyszących i Słabosłyszących im. Jana Siestrzyńskiego w Wejherowie – beneficjentów projektu pn. „Zdrowie pracowników szkół i placówek oświatowych prowadzonych przez Samorząd Województwa Pomorskiego”.
2. Przedmiot zamówienia obejmuje zorganizowanie i przeprowadzenie w terminie 25 - 26 sierpnia 2026 roku warsztatów wyjazdowych dla 120 osób, obejmujących tematykę:
1) Komunikacja interpersonalna,
2) Prawidłowe zarządzanie czasem pracy,
3) Praca z trudnym rodzicem,
4) Praca z trudnym współpracownikiem.
5. W ramach realizacji przedmiotu zamówienia wykonawca zobowiązany będzie do:
1) zapewnienia transportu dla uczestników warsztatu,
2) zapewnienia miejsca warsztatów,
3) zapewnienia noclegu oraz wyżywienia dla uczestników warsztatów
4) ubezpieczenia uczestników warsztatów,
5) opracowania programu warsztatów
6) przeprowadzenia warsztatów w terminie i miejscu wskazanym w ofercie,
7) zapewnienia kadry dydaktycznej o odpowiednich kwalifikacjach i doświadczeniu, zgodnie z wymogami SWZ,
8) zapewnienia uczestnikom warsztatów materiałów szkoleniowych i przyborów przydatnych do uczestnictwa w warsztatach.
6. Miejsce realizacji zamówienia:
1) obiekt posiadający warunki wymagane dla co najmniej hotelu czterogwiazdkowego
2) minimum 5 osobnych sal konferencyjnych
3) obiekt położony minimum 25 kilometrów od siedziby zamawiającego OSW nr 2 w Wejherowie (ale nie dalej niż 80 km od siedziby zamawiającego),
4) obiekt położony nad naturalnym akwenem wodnym (jezioro, zatoka, morze), to jest maksymalnie do 500 metrów od linii brzegowej, z bezpośrednim dojściem do tego akwenu, z dostępem do traktu spacerowego
5) wymagane są noclegi uczestników w jednym obiekcie w trakcie całego warsztatu.

Zamawiający określa następujące minimalne warunki udziału w postępowaniu w zakresie zdolności technicznej lub zawodowej:
1) Wykonawca, w okresie ostatnich 3 lat, przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie, wykonał lub wykonuje należycie co najmniej jedną usługę polegającą na organizacji i przeprowadzeniu minimum dwudniowego warsztatu, dla grupy nie mniejszej niż 80 uczestników, obejmującego: zapewnienie zakwaterowania, noclegu i wyżywienia dla uczestników, wykładowców, sali wykładowej, opracowanie i przeprowadzenie warsztatu zgodnie z jego programem.
Za jedną usługę Zamawiający uznaje organizację i przeprowadzenie jednego warsztatu spełniającego łącznie powyższe warunki. Zamawiający nie dopuszcza sumowania (łączenia) kilku usług i wykazywania ich jako jednego zamówienia, celem spełnienia warunku.
W przypadku Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia powyższy warunek musi spełniać w całości co najmniej jeden z tych Wykonawców.
W przypadku polegania przez Wykonawcę na zdolnościach podmiotu udostępniającego zasoby, powyższy warunek musi spełniać w całości podmiot udostępniający zasoby.
2) Wykonawca skieruje do realizacji zamówienia następujące osoby:
a) co najmniej jednego prowadzącego/prowadzącą warsztaty z komunikacji interpersonalnej, spełniającego/-ą łącznie poniższe warunki:
- posiada wykształcenie wyższe magisterskie z obszaru psychologii, pedagogiki lub socjologii, albo ukończył/ukończyła studia podyplomowe z zakresu: coachingu/mentoringu, lub mediacji i zarządzania konfliktami, albo trenera biznesu,
- posiada certyfikat poświadczający kwalifikacje trenerskie z zakresu komunikacji interpersonalnej (np. trener komunikacji interpersonalnej, trener NVC – Komunikacji bez Przemocy, trener Komunikacji Opartej na Empatii, itp.)
- posiada doświadczenie w przeprowadzeniu co najmniej dwóch szkoleń z zakresu komunikacji interpersonalnej dla dorosłych,
b) co najmniej jednego prowadzącego/prowadzącą warsztaty z zakresu prawidłowego zarządzania czasem pracy, spełniającego/-ą łącznie poniższe warunki:
- posiada wykształcenie wyższe magisterskie z obszaru psychologii, pedagogiki, socjologii, lub zarządzania,
- posiada certyfikat poświadczający kwalifikacje trenerskie do pracy z grupami dorosłych,
- przeprowadził/-a co najmniej dwa warsztaty dla pracowników oświaty, których tematyka obejmowała: zarządzanie czasem, organizację pracy własnej, przeciwdziałanie wypaleniu zawodowemu lub optymalizację pracy nauczyciela,
c) co najmniej jednego prowadzącego/prowadzącą warsztaty z zakresu „Praca z trudnym rodzicem”, spełniającego/-ą łącznie poniższe warunki:
- posiada wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku: psychologia, pedagogika lub socjologia, albo ukończone studia podyplomowe/szkołę trenerów w zakresie mediacji, negocjacji lub psychologii komunikacji.
- posiada co najmniej 2 – letnie doświadczenie w prowadzeniu praktyki mediacyjnej, doradztwa psychologiczno-pedagogicznego lub rozwiązywania konfliktów,
- przeprowadził/-a co najmniej dwa warsztaty z zakresu obejmującego komunikację z rodzicami, rozwiązywanie konfliktów w szkole, asertywność w relacjach z rodzicami lub radzenie sobie z trudnym klientem/odbiorcą w sektorze oświaty.
d) co najmniej jednego prowadzącego/prowadzącą warsztaty z zakresu „Praca z trudnym współpracownikiem”, spełniającego/-ą łącznie poniższe warunki:
- posiada wykształcenie wyższe magisterskie w obszarze: psychologia, pedagogika lub socjologia, albo ukończone studia podyplomowe / szkołę trenerów z zakresu: psychologii biznesu, zarządzania zasobami ludzkimi (HR), mediacji organizacji i pracy lub facylitacji.
- posiada co najmniej dwuletnie doświadczenie w prowadzeniu mediacji pracowniczych, facylitacji zespołów, doradztwa organizacyjnego lub rozwiązywania konfliktów wewnątrz zespołów,
- przeprowadził/-a co najmniej dwa warsztaty dla pracowników sektora publicznego lub oświaty, których tematyka obejmowała: komunikację wewnętrzną w zespole, współpracę w zespole, rozwiązywanie konfliktów pracowniczych, asertywność w relacjach ze współpracownikami lub przeciwdziałanie mobbingowi

1) wykaz usług wykonanych, a w przypadku świadczeń powtarzających się lub ciągłych również wykonywanych, nie wcześniej niż w okresie ostatnich 3 lat (liczonych wstecz od dnia w którym upływa termin składania ofert), a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie, wraz z podaniem ich przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których usługi zostały wykonane lub są wykonywane, oraz załączeniem dowodów określających, czy te usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie, przy czym dowodami, o których mowa, są referencje bądź inne dokumenty sporządzone przez podmiot, na rzecz którego usługi zostały wykonane, a w przypadku świadczeń powtarzających się lub ciągłych są wykonywane, a jeżeli wykonawca z przyczyn niezależnych od niego nie jest w stanie uzyskać tych dokumentów – oświadczenie wykonawcy; w przypadku świadczeń powtarzających się lub ciągłych nadal wykonywanych referencje bądź inne dokumenty potwierdzające ich należyte wykonywanie powinny być wystawione w okresie ostatnich 3 miesięcy (według wzoru na załączniku nr 5 do SWZ);
Jeżeli wykonawca powołuje się na doświadczenie w realizacji usług wykonywanych wspólnie z innymi wykonawcami, wykaz o którym mowa powyżej, dotyczy usług, w których wykonaniu wykonawca ten bezpośrednio uczestniczył;
2) wykaz osób, skierowanych przez wykonawcę do realizacji zamówienia publicznego, odpowiedzialnych za świadczenie usług, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, wykształcenia, doświadczenia, niezbędnych do wykonania zamówienia publicznego, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami; (według wzoru na załączniku nr 6 do SWZ);

Wykonawca, który polega na zdolnościach podmiotów udostępniających zasoby, składa, wraz z ofertą, zobowiązanie podmiotu udostępniającego zasoby do oddania mu do dyspozycji niezbędnych zasobów na potrzeby realizacji danego zamówienia lub inny podmiotowy środek dowodowy potwierdzający, że wykonawca realizując zamówienie, będzie dysponował niezbędnymi zasobami tych podmiotów. Zobowiązanie podmiotu udostępniającego zasoby, potwierdza, że stosunek łączący wykonawcę z podmiotami udostępniającymi zasoby gwarantuje rzeczywisty dostęp do tych zasobów oraz określa w szczególności:
1) zakres dostępnych wykonawcy zasobów podmiotu udostępniającego zasoby;
2) sposób i okres udostępnienia wykonawcy i wykorzystania przez niego zasobów podmiotu udostępniającego te zasoby przy wykonywaniu zamówienia;
3) czy i w jakim zakresie podmiot udostępniający zasoby, na zdolnościach którego wykonawca polega w odniesieniu do warunków udziału w postępowaniu dotyczących kwalifikacji zawodowych lub doświadczenia, zrealizuje roboty budowlane lub usługi, których wskazane zdolności dotyczą.

1. Wykonawcy mogą wspólnie ubiegać się o udzielenie zamówienia.
2. Wykonawcy występujący wspólnie ustanawiają pełnomocnika do reprezentowania ich w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo reprezentowania w postępowaniu i zawarcia umowy w sprawie zamówienia publicznego.
3. Wykonawcy, o których mowa w ust. 1, ponoszą solidarną odpowiedzialność za wykonanie umowy.
4. W przypadku Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia warunek doświadczenia musi spełniać w całości co najmniej jeden z tych Wykonawców.

Zamawiający przewiduje możliwość dokonania zmiany umowy w następujących przypadkach:
1) zmiany miejsca realizacji usług pod warunkiem, że nowe miejsce spełnia wszystkie określone w SWZ wymagania, Wykonawca będzie zobowiązany do uzasadnienia przyczyny zmiany miejsca na piśmie oraz otrzymania zgody Zamawiającego na zmianę miejsca realizacji usługi;
2) zmiany postanowień umowy związanych z odpowiednią zmianą obowiązujących przepisów praca, zaleceń, wytycznych służb porządkowych i sanitarnych itp. – w zakresie dostosowującym umowę do zmienionych przepisów, w tym nowych wymagań w zakresie sposobu realizacji jakiegokolwiek elementu przedmiotu umowy;
3) zmiany liczby uczestników warsztatów, zmiany liczby osób w poszczególnych grupach, o maksymalnie 5 osób, ograniczenie może nastąpić w przypadkach losowych (np. absencja chorobowa),
4) Wykonawca może wystąpić do Zamawiającego o zgodę na zmianę osoby/osób, prowadzących warsztaty wskazanych w ofercie Wykonawcy jedynie w uzasadnionych okolicznościach, w szczególności w sytuacji gdy z przyczyn niezawinionych przez Wykonawcę, nie jest możliwe realizowanie umowy przy pomocy danej osoby wskazanej w formularzu ofertowym (np. choroba wykładowcy, rozwiązanie stosunku pracy itp.). Warunkiem dokonania zmiany jest wcześniejsze uzgodnienie tego faktu z Zamawiającym, uzyskanie pisemnej zgody Zamawiającego na taką zmianę i zawarcie stosownego aneksu do umowy. Wykonawca zobowiązany jest do przekazania Zamawiającemu nowego wykazu osób wraz z opisem kwalifikacji i doświadczenia nowej osoby. Zamawiający może wyrazić zgodę na taką zmianę wyłącznie wtedy, gdy kwalifikacje i doświadczenie proponowanej nowej osoby nie będą niższe od wymaganych w SWZ warunkach udziału w postępowaniu oraz pod warunkiem, że zmiana osoby nie spowodowałaby zmiany oceny (punktacji) oferty w kryterium „doświadczenie osób prowadzących warsztaty”, wpływającej na końcowy wynik postępowania. W razie niespełnienia powyższych warunków, Zamawiający nie wyrazi zgody na zawarcie aneksu. Decyzja Zamawiającego w powyższym zakresie ma charakter ostateczny. Brak zgody Zamawiającego na zmianę wykładowcy, lub zmiana dokonana bez wiedzy lub zgody Zamawiającego skutkować będzie niewykonaniem umowy z winy Wykonawcy i upoważnia Zamawiającego do rozwiązania niniejszej umowy w trybie natychmiastowym oraz naliczenia Wykonawcy kary umownej
5) zmian w trakcie wykonywania Umowy powszechnie obowiązujących przepisów prawa, w tym stawki VAT,
6) zmiana terminu realizacji umowy z powodu:
a) działania siły wyższej, rozumianej jako zdarzenie zewnętrzne, nadzwyczajne, gwałtowne, niemożliwe do przewidzenia i nieuchronne (nowe i nadal trwające); takie jak: epidemie, akty terroru, wojny wypowiedziane i niewypowiedziane, blokady, powstania, zamieszki, osunięcia gruntu, trzęsienia ziemi, powodzie, wybuchy i inne podobne zdarzenia poza kontrolą którejkolwiek ze Stron i którym żadna ze stron nie mogła zapobiec, mające istotny wpływ lub uniemożliwiające wykonanie umowy w określonym pierwotnie terminie, o okres jej działania oraz potrzebny do usunięcia skutków tego działania;
b) wystąpienia nadzwyczajnych okoliczności (niebędących „siłą wyższą”), grożących rażącą stratą, których Strony umowy nie były w stanie przewidzieć w terminie zawarcia umowy, pomimo zachowania przez Strony należytej staranności o okres ich trwania oraz potrzebny do usunięcia skutków tego działania;
c) działań podmiotów trzecich uniemożliwiających wykonanie przedmiotu umowy, które to działania nie są konsekwencją winy którejkolwiek ze Stron o okres trwania tych działań,
d) przedłużających się procedur przetargowych, mających wpływ na terminy realizacji umowy,
e) zaistnienia okoliczności leżących po stronie Zamawiającego, w szczególności spowodowanych sytuacją finansową, zdolnościami płatniczymi lub warunkami organizacyjnymi, które nie były możliwe do przewidzenia w chwili zawarcia umowy o okres trwania tych okoliczności