„Kompleksowa usługa wypoczynku letniego dla dzieci w podziale na 2 części realizowanego w ramach projektu ,,Piecza zastępcza w Powiecie Olsztyńskim. PROFESJA Z MISJĄ” na lata 2024 – 2028.

Przy dokonywaniu wyboru najkorzystniejszej oferty Zamawiający stosować będzie następujące kryteria oceny ofert: 16.1.1. Kryteria oceny ofert: a) kryterium cena (waga 60%) – max 60 pkt. Kryterium ceny będzie rozpatrywane na podstawie ceny brutto za wykonanie przedmiotu zamówienia, podanej przez Wykonawcę w formularzu oferty. Ilość punktów w tym kryterium zostanie obliczona na podstawie poniższego wzoru: C = C min x Zp C o gdzie: C min – cena brutto oferty najtańszej C o – cena brutto oferty ocenianej Zp – znaczenie procentowe kryterium, tu: 60,0% B)Kryterium II – Jakość świadczonych usług – 20 pkt. Kryterium jakość świadczonych usług, będzie rozpatrywane na podstawie zadeklarowanego w Formularzu Oferty rodzaju zakwaterowania. Łącznie w kryterium „Jakość świadczonych usług” można uzyskać 20 punktów Kryteria zakwaterowania: a. pokoje 2-3 osobowe - 20 pkt b. pokoje 3-4 osobowe – 10 pkt c. pokoje 3, 4, 5 osobowe – 0 pkt Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 20,00 pkt. C) Kryterium III- kryterium jakość: pełna dostępność basenu dla uczestników wypoczynku w ośrodku w którym będzie zakwaterowanie – 15 pkt. Tak – 15 pkt. Nie – 0 pkt. Przez pełną dostępność basenu dla uczestników wypoczynku w ośrodku w którym będzie zakwaterowanie Zamawiający rozumie możliwość korzystania z basenu wszystkich uczestników wypoczynku minimum 3 godziny dziennie wraz z zapewnieniem ratownika wodnego na czas korzystania basenu przez uczestników. Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 15,00 pkt. c)Kryterium IV –– 5% (5 punktów) - deklaracja zatrudnienia lub oddelegowania do realizacji przedmiotu zamówienia, minimum jednej osoby z grup wykluczonych lub zagrożonych wykluczeniem wskazanych poniżej, będącej: a) bezrobotną w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, lub b) osobą poszukującą pracy, niepozostającą w zatrudnieniu lub niewykonujących innej pracy zarobkowej, w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, lub c) osobą niepełnosprawną w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, lub d) osobą do 30. roku życia oraz po ukończeniu 50. roku życia, Zamawiający przyzna punkty ofercie, w której wykonawca zadeklaruje w formularzu oferty zatrudnienie lub oddelegowanie do realizacji zamówienia minimum 1 osoby z grup wykluczonych lub zagrożonych wykluczeniem wskazanych powyżej. Poprzez zatrudnienie zamawiający rozumie zarówno zatrudnienie nowych osób, jak i oddelegowanie do realizacji zamówienia zatrudnionych już osób. W sytuacji rozwiązania lub wygaśnięcia zatrudnienia przed zakończeniem okresu realizacji zamówienia, wykonawca jest zobowiązany do niezwłocznego zatrudnienia innej osoby ze wskazanej przez zamawiającego grupy zagrożonej wykluczeniem społecznym. - zadeklarowanie zatrudnienia minimum 1 osoby – 5 pkt Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 5,00 pkt. Zamawiający może przyznać Wykonawcy maksymalnie 100 punktów. Za najkorzystniejszą zostanie uznana oferta z największą liczbą punktów, tj. przedstawiająca najkorzystniejszy bilans kryteriów oceny ofert poniższego wzoru: P = C + J+ DB + Z C – Cena – max 60 pkt. J – Jakość świadczonych usług – max 20 pkt. DB – dostępność basenu – max 15 pkt. Z - zatrudnienia 1 osoby – max 5 pkt. Po zmianie: Przy dokonywaniu wyboru najkorzystniejszej oferty Zamawiający stosować będzie następujące kryteria oceny ofert: 16.1.1. Kryteria oceny ofert: a) kryterium cena (waga 60%) – max 60 pkt. Kryterium ceny będzie rozpatrywane na podstawie ceny brutto za wykonanie przedmiotu zamówienia, podanej przez Wykonawcę w formularzu oferty. Ilość punktów w tym kryterium zostanie obliczona na podstawie poniższego wzoru: C = C min x Zp xWp C o gdzie: C min – cena brutto oferty najtańszej C o – cena brutto oferty ocenianej Zp – znaczenie procentowe kryterium, tu: 60,0% Wp – waga punktowa kryterium, tu: 100 pkt. B)Kryterium II – Jakość świadczonych usług – 20 pkt. Kryterium jakość świadczonych usług, będzie rozpatrywane na podstawie zadeklarowanego w Formularzu Oferty rodzaju zakwaterowania. Łącznie w kryterium „Jakość świadczonych usług” można uzyskać 20 punktów Kryteria zakwaterowania: a. pokoje 2-3 osobowe - 20 pkt b. pokoje 3-4 osobowe – 10 pkt c. pokoje 3, 4, 5 osobowe – 0 pkt Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 20,00 pkt. C) Kryterium III- kryterium jakość: pełna dostępność basenu dla uczestników wypoczynku w ośrodku w którym będzie zakwaterowanie – 15 pkt. Tak – 15 pkt. Nie – 0 pkt. Przez pełną dostępność basenu dla uczestników wypoczynku w ośrodku w którym będzie zakwaterowanie Zamawiający rozumie możliwość korzystania z basenu wszystkich uczestników wypoczynku minimum 3 godziny dziennie wraz z zapewnieniem ratownika wodnego na czas korzystania basenu przez uczestników. Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 15,00 pkt. c)Kryterium IV –– 5% (5 punktów) - deklaracja zatrudnienia lub oddelegowania do realizacji przedmiotu zamówienia, minimum jednej osoby z grup wykluczonych lub zagrożonych wykluczeniem wskazanych poniżej, będącej: a) bezrobotną w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, lub b) osobą poszukującą pracy, niepozostającą w zatrudnieniu lub niewykonujących innej pracy zarobkowej, w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, lub c) osobą niepełnosprawną w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, lub d) osobą do 30. roku życia oraz po ukończeniu 50. roku życia, Zamawiający przyzna punkty ofercie, w której wykonawca zadeklaruje w formularzu oferty zatrudnienie lub oddelegowanie do realizacji zamówienia minimum 1 osoby z grup wykluczonych lub zagrożonych wykluczeniem wskazanych powyżej. Poprzez zatrudnienie zamawiający rozumie zarówno zatrudnienie nowych osób, jak i oddelegowanie do realizacji zamówienia zatrudnionych już osób. W sytuacji rozwiązania lub wygaśnięcia zatrudnienia przed zakończeniem okresu realizacji zamówienia, wykonawca jest zobowiązany do niezwłocznego zatrudnienia innej osoby ze wskazanej przez zamawiającego grupy zagrożonej wykluczeniem społecznym. - zadeklarowanie zatrudnienia minimum 1 osoby – 5 pkt Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 5,00 pkt. Zamawiający może przyznać Wykonawcy maksymalnie 100 punktów. Za najkorzystniejszą zostanie uznana oferta z największą liczbą punktów, tj. przedstawiająca najkorzystniejszy bilans kryteriów oceny ofert poniższego wzoru: P = C + J+ DB + Z C – Cena – max 60 pkt. J – Jakość świadczonych usług – max 20 pkt. DB – dostępność basenu – max 15 pkt. Z - zatrudnienia 1 osoby – max 5 pkt.

Przy dokonywaniu wyboru najkorzystniejszej oferty Zamawiający stosować będzie następujące kryteria oceny ofert: 16.1.1. Kryteria oceny ofert: a) kryterium cena (waga 60%) – max 60 pkt. Kryterium ceny będzie rozpatrywane na podstawie ceny brutto za wykonanie przedmiotu zamówienia, podanej przez Wykonawcę w formularzu oferty. Ilość punktów w tym kryterium zostanie obliczona na podstawie poniższego wzoru: C = C min x Zp C o gdzie: C min – cena brutto oferty najtańszej C o – cena brutto oferty ocenianej Zp – znaczenie procentowe kryterium, tu: 60,0% B)Kryterium II – Jakość świadczonych usług – 20 pkt. Kryterium jakość świadczonych usług, będzie rozpatrywane na podstawie zadeklarowanego w Formularzu Oferty rodzaju zakwaterowania. Łącznie w kryterium „Jakość świadczonych usług” można uzyskać 20 punktów Kryteria zakwaterowania: a. pokoje 2-3 osobowe - 20 pkt b. pokoje 3-4 osobowe – 10 pkt c. pokoje 3, 4, 5 osobowe – 0 pkt Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 20,00 pkt. C) Kryterium III- kryterium jakość: pełna dostępność basenu dla uczestników wypoczynku w ośrodku w którym będzie zakwaterowanie – 15 pkt. Tak – 15 pkt. Nie – 0 pkt. Przez pełną dostępność basenu dla uczestników wypoczynku w ośrodku w którym będzie zakwaterowanie Zamawiający rozumie możliwość korzystania z basenu wszystkich uczestników wypoczynku minimum 3 godziny dziennie wraz z zapewnieniem ratownika wodnego na czas korzystania basenu przez uczestników. Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 15,00 pkt. c)Kryterium IV –– 5% (5 punktów) - deklaracja zatrudnienia lub oddelegowania do realizacji przedmiotu zamówienia, minimum jednej osoby z grup wykluczonych lub zagrożonych wykluczeniem wskazanych poniżej, będącej: a) bezrobotną w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, lub b) osobą poszukującą pracy, niepozostającą w zatrudnieniu lub niewykonujących innej pracy zarobkowej, w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, lub c) osobą niepełnosprawną w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, lub d) osobą do 30. roku życia oraz po ukończeniu 50. roku życia, Zamawiający przyzna punkty ofercie, w której wykonawca zadeklaruje w formularzu oferty zatrudnienie lub oddelegowanie do realizacji zamówienia minimum 1 osoby z grup wykluczonych lub zagrożonych wykluczeniem wskazanych powyżej. Poprzez zatrudnienie zamawiający rozumie zarówno zatrudnienie nowych osób, jak i oddelegowanie do realizacji zamówienia zatrudnionych już osób. W sytuacji rozwiązania lub wygaśnięcia zatrudnienia przed zakończeniem okresu realizacji zamówienia, wykonawca jest zobowiązany do niezwłocznego zatrudnienia innej osoby ze wskazanej przez zamawiającego grupy zagrożonej wykluczeniem społecznym. - zadeklarowanie zatrudnienia minimum 1 osoby – 5 pkt Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 5,00 pkt. Zamawiający może przyznać Wykonawcy maksymalnie 100 punktów. Za najkorzystniejszą zostanie uznana oferta z największą liczbą punktów, tj. przedstawiająca najkorzystniejszy bilans kryteriów oceny ofert poniższego wzoru: P = C + J+ DB + Z C – Cena – max 60 pkt. J – Jakość świadczonych usług – max 20 pkt. DB – dostępność basenu – max 15 pkt. Z - zatrudnienia 1 osoby – max 5 pkt. Po zmianie: Przy dokonywaniu wyboru najkorzystniejszej oferty Zamawiający stosować będzie następujące kryteria oceny ofert: 16.1.1. Kryteria oceny ofert: a) kryterium cena (waga 60%) – max 60 pkt. Kryterium ceny będzie rozpatrywane na podstawie ceny brutto za wykonanie przedmiotu zamówienia, podanej przez Wykonawcę w formularzu oferty. Ilość punktów w tym kryterium zostanie obliczona na podstawie poniższego wzoru: C = C min x Zp xWp C o gdzie: C min – cena brutto oferty najtańszej C o – cena brutto oferty ocenianej Zp – znaczenie procentowe kryterium, tu: 60,0% Wp – waga punktowa kryterium, tu: 100 pkt. B)Kryterium II – Jakość świadczonych usług – 20 pkt. Kryterium jakość świadczonych usług, będzie rozpatrywane na podstawie zadeklarowanego w Formularzu Oferty rodzaju zakwaterowania. Łącznie w kryterium „Jakość świadczonych usług” można uzyskać 20 punktów Kryteria zakwaterowania: a. pokoje 2-3 osobowe - 20 pkt b. pokoje 3-4 osobowe – 10 pkt c. pokoje 3, 4, 5 osobowe – 0 pkt Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 20,00 pkt. C) Kryterium III- kryterium jakość: pełna dostępność basenu dla uczestników wypoczynku w ośrodku w którym będzie zakwaterowanie – 15 pkt. Tak – 15 pkt. Nie – 0 pkt. Przez pełną dostępność basenu dla uczestników wypoczynku w ośrodku w którym będzie zakwaterowanie Zamawiający rozumie możliwość korzystania z basenu wszystkich uczestników wypoczynku minimum 3 godziny dziennie wraz z zapewnieniem ratownika wodnego na czas korzystania basenu przez uczestników. Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 15,00 pkt. c)Kryterium IV –– 5% (5 punktów) - deklaracja zatrudnienia lub oddelegowania do realizacji przedmiotu zamówienia, minimum jednej osoby z grup wykluczonych lub zagrożonych wykluczeniem wskazanych poniżej, będącej: a) bezrobotną w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, lub b) osobą poszukującą pracy, niepozostającą w zatrudnieniu lub niewykonujących innej pracy zarobkowej, w rozumieniu ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, lub c) osobą niepełnosprawną w rozumieniu ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, lub d) osobą do 30. roku życia oraz po ukończeniu 50. roku życia, Zamawiający przyzna punkty ofercie, w której wykonawca zadeklaruje w formularzu oferty zatrudnienie lub oddelegowanie do realizacji zamówienia minimum 1 osoby z grup wykluczonych lub zagrożonych wykluczeniem wskazanych powyżej. Poprzez zatrudnienie zamawiający rozumie zarówno zatrudnienie nowych osób, jak i oddelegowanie do realizacji zamówienia zatrudnionych już osób. W sytuacji rozwiązania lub wygaśnięcia zatrudnienia przed zakończeniem okresu realizacji zamówienia, wykonawca jest zobowiązany do niezwłocznego zatrudnienia innej osoby ze wskazanej przez zamawiającego grupy zagrożonej wykluczeniem społecznym. - zadeklarowanie zatrudnienia minimum 1 osoby – 5 pkt Najkorzystniejsza oferta w odniesieniu do tego kryterium może uzyskać maksimum 5,00 pkt. Zamawiający może przyznać Wykonawcy maksymalnie 100 punktów. Za najkorzystniejszą zostanie uznana oferta z największą liczbą punktów, tj. przedstawiająca najkorzystniejszy bilans kryteriów oceny ofert poniższego wzoru: P = C + J+ DB + Z C – Cena – max 60 pkt. J – Jakość świadczonych usług – max 20 pkt. DB – dostępność basenu – max 15 pkt. Z - zatrudnienia 1 osoby – max 5 pkt.