Realizacja kursów z różnych branż dla uczniów i nauczycieli w ramach projektu „Fachowcy w swojej branży”

9.1. Informacje ogólne:9.1.1. W
postępowaniu o udzielenie zamówienia komunikacja między Zamawiającym a Wykonawcami odbywa
się przy użyciu miniPortalu, który dostępny jest pod adresem: https://miniportal.uzp.gov.pl/ePUAPu,
dostępnego pod adresem: https://epuap.gov.pl/wps/portal oraz poczty elektronicznej.9.1.2. Adres
skrzynki ePUAP: /0398dqqqoz/skrytka 9.1.3. Adres poczty elektronicznej: kontakt@asprzetargi.pl9.1.4.
Osobą uprawnioną do porozumiewania się z Wykonawcami jest: Anna Studencka. 9.1.5. Wykonawca
zamierzający wziąć udział w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego, musi posiadać konto
na ePUAP. .9.1.6. Wymagania techniczne i organizacyjne wysyłania i odbierania dokumentów
elektronicznych opisane zostały w Regulaminie korzystania z systemu miniPortal oraz Warunkach
korzystania z elektronicznej platformy usług administracji publicznej
(ePUAP).https://miniportal.uzp.gov.pl/

9.2.
Sposób składania ofert: 9.2.1. Wykonawca składa ofertę za pośrednictwem „Formularza do złożenia,
zmiany, wycofania oferty lub wniosku” dostępnego na ePUAP i udostępnionego również na
miniPortalu. Funkcjonalność do zaszyfrowania oferty przez Wykonawcę jest dostępna dla wykonawców
na miniPortalu, w szczegółach danego postępowania. 9.2.2. Ofertę o dopuszczenie do udziału w
postępowaniu składa się, pod rygorem nieważności, w formie elektronicznej lub w postaci
elektronicznej opatrzonej podpisem zaufanym lub podpisem osobistym.9.2.3. Sposób złożenia oferty w
tym zaszyfrowania oferty opisany został w „Instrukcji użytkownika”, dostępnej na stronie:
https://miniportal.uzp.gov.pl/ 9.2.4. Jeżeli dokumenty elektroniczne, przekazywane przy użyciu środków
komunikacji elektronicznej, zawierają informacje stanowiące tajemnicę przedsiębiorstwa w rozumieniu
przepisów ustawy z dnia 16 kwietnia 1993 r. o zwalczaniu nieuczciwej konkurencji (Dz. U. z 2020 r.
poz. 1913), wykonawca, w celu utrzymania w poufności tych informacji, przekazuje je w wydzielonym i
odpowiednio oznaczonym pliku, wraz z jednoczesnym zaznaczeniem polecenia „Załącznik stanowiący
tajemnicę przedsiębiorstwa” a następnie wraz z plikami stanowiącymi jawną część należy ten plik
zaszyfrować.9.2.5. Do oferty należy dołączyć oświadczenie o niepodleganiu wykluczeniu, w zakresie
wskazanym w rozdziale 5 SWZ, w formie elektronicznej lub w postaci elektronicznej opatrzonej
podpisem zaufanym lub podpisem osobistym, a następnie zaszyfrować wraz z plikami stanowiącymi
ofertę.9.2.6. Oferta może być złożona tylko do upływu terminu składania ofert. 9.2.7. Wykonawca może
przed upływem terminu do składania ofert wycofać ofertę za pośrednictwem „Formularza do złożenia,
zmiany, wycofania oferty lub wniosku” dostępnego na ePUAP i udostępnionego również na
miniPortalu. Sposób wycofania oferty został opisany w „Instrukcji użytkownika” dostępnej na
miniPortalu.9.2.8. Wykonawca po upływie terminu do składania ofert nie może skutecznie dokonać
zmiany ani wycofać złożonej oferty.9.2.9. UWAGA! Formularz oferty nie podlega uzupełnieniu!9.3.
Sposób komunikowania się Zamawiającego z Wykonawcami (nie dotyczy składania ofert): 9.3.1. W
postępowaniu o udzielenie zamówienia komunikacja pomiędzy Zamawiającym a Wykonawcami w
szczególności składanie oświadczeń, wniosków (innych niż oferty), zawiadomień oraz przekazywanie
informacji odbywa się elektronicznie za pośrednictwem dedykowanego formularza: „Formularz do
komunikacji” dostępnego na ePUAP oraz udostępnionego przez miniPortal. We wszelkiej
korespondencji związanej z niniejszym postępowaniem Zamawiający i Wykonawcy posługują się
numerem ogłoszenia (BZP lub ID postępowania). 9.3.2. Zamawiający może również komunikować się
z Wykonawcami za pomocą poczty elektronicznej, email: kontakt@asprzetargi.pl9.3.3. Dokumenty
elektroniczne, składane są przez Wykonawcę za pośrednictwem „Formularza do komunikacji” jako
załączniki. Zamawiający dopuszcza również możliwość składania dokumentów elektronicznych za
pomocą poczty elektronicznej, na wskazany w pkt 9.2.2 adres email. Sposób sporządzenia
dokumentów elektronicznych musi być zgody z wymaganiami określonymi w rozporządzeniu Prezesa
Rady Ministrów z dnia 30 grudnia 2020 r. w sprawie sposobu sporządzania i przekazywania informacji
oraz wymagań technicznych dla dokumentów elektronicznych oraz środków komunikacji elektronicznej
w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego lub konkursie (Dz. U. z 2020 poz. 2452) oraz
rozporządzeniu Ministra Rozwoju, Pracy i Technologii z dnia 23 grudnia 2020 r. w sprawie
podmiotowych środków dowodowych oraz innych dokumentów lub oświadczeń, jakich może żądać
zamawiający od wykonawcy (Dz. U. z 2020 poz. 2415).

22.1. Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1), dalej „RODO”, informuję, że:
22.1.1. administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Starostwa Brzeski, telefon: 14-66-33-111, adres email : sp@powiatbrzeski.pl
22.1.2. kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych Zamawiającego: telefon: 14-66-33-111, adres email: iodo@powiatbrzeski.pl
22.1.3. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO w celu związanym z niniejszym postępowaniem o udzielenie zamówienia publicznego;
22.1.4. odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą osoby lub podmioty, którym udostępniona zostanie dokumentacja postępowania w oparciu o art. 8 oraz art. 96 ust. 3 ustawy Pzp;
22.1.5. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane, zgodnie z art. 97 ust. 1 ustawy Pzp, przez okres 4 lat od dnia zakończenia postępowania o udzielenie zamówienia, a jeżeli czas trwania umowy przekracza 4 lata, okres przechowywania obejmuje cały czas trwania umowy. Dane te mogą być przechowywane przez okres dłuższy niż wskazany, o ile wynika to z ustawy z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach (t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 217 z późn. zm.) i przepisów do tej ustawy.
22.1.6. obowiązek podania przez Panią/Pana danych osobowych bezpośrednio Pani/Pana dotyczących jest wymogiem ustawowym określonym w przepisach ustawy Pzp, związanym z udziałem w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego; konsekwencje niepodania określonych danych wynikają z ustawy Pzp;
22.1.7. w odniesieniu do Pani/Pana danych osobowych decyzje nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany, stosowanie do art. 22 RODO;
22.1.8. posiada Pani/Pan:
22.1.8.1. na podstawie art. 15 RODO prawo dostępu do danych osobowych Pani/Pana dotyczących;
22.1.8.2. na podstawie art. 16 RODO prawo do sprostowania Pani/Pana danych osobowych (Wyjaśnienie: skorzystanie z prawa do sprostowania nie może skutkować zmianą wyniku postępowania);
22.1.8.3. na podstawie art. 18 RODO prawo żądania od administratora ograniczenia przetwarzania danych osobowych z zastrzeżeniem przypadków, o których mowa w art. 18 ust. 2 RODO (prawo do ograniczenia przetwarzania nie ma zastosowania w odniesieniu do przechowywania, w celu zapewnienia korzystania ze środków ochrony prawnej lub w celu ochrony praw innej osoby fizycznej lub prawnej, lub z uwagi na ważne względy interesu publicznego Unii Europejskiej lub państwa członkowskiego);
22.1.8.4. prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO;
22.1.9. nie przysługuje Pani/Panu:
22.1.9.1. w związku z art. 17 ust. 3 lit. b, d lub e RODO prawo do usunięcia danych osobowych;
22.1.9.2. prawo do przenoszenia danych osobowych, o którym mowa w art. 20 RODO;
22.1.9.3. na podstawie art. 21 RODO prawo sprzeciwu, wobec przetwarzania danych osobowych, gdyż podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO.
22.2. Ponadto Zamawiający informuje, iż:
22.2.1. w przypadku gdy wykonanie obowiązków, o których mowa w art. 15 ust. 1-3 rozporządzenia 2016/679, wymagałoby niewspółmiernie dużego wysiłku, zamawiający może żądać od osoby, której dane dotyczą, wskazania dodatkowych informacji mających na celu sprecyzowanie żądania, w szczególności podania nazwy lub daty postępowania o udzielenie zamówienia publicznego lub konkursu;
22.2.2. wystąpienie z żądaniem, o którym mowa w art. 18 ust. 1 rozporządzenia 2016/679, nie ogranicza przetwarzania danych osobowych do czasu zakończenia postępowania o udzielenie zamówienia publicznego lub konkursu.

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd80

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

Cześć 18 – Kurs tworzenie aplikacji mobilnych na platformę Android – Technikum im. Józefa Piłsudskiego w Brzesku:
1. Liczba uczestników kursu: 10 uczniów.
2. Czas trwania kursu wynosi: 30 godzin zajęć praktycznych
Ogólny jak i szczegółowy opis przedmiotu zamówienia dla poszczególnych części znajduje się w załączniku nr 1a i 1b do SWZ – opis przedmiotu zamówienia.

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

Cześć 22 – Kurs charakteryzacji i wizażu fotograficznego – Technikum im. Józefa Piłsudskiego w Brzesku:
1. Liczba uczestników kursu: 10 uczniów.
2. Czas trwania kursu wynosi: 20 godziny zajęć praktycznych.
Ogólny jak i szczegółowy opis przedmiotu zamówienia dla poszczególnych części znajduje się w załączniku nr 1a i 1b do SWZ – opis przedmiotu zamówienia.

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

SPOSOBU OCENY OFERT:
15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

Cześć 43 – Kurs tworzenie aplikacji mobilnych na platformę Android – Zespół Szkół Technicznych i Branżowych w Brzesku:
1. Liczba uczestników kursu: 10 uczniów.
2. Czas trwania kursu wynosi: 30 godzin zajęć praktycznych.
Ogólny jak i szczegółowy opis przedmiotu zamówienia dla poszczególnych części znajduje się w załączniku nr 1a i 1b do SWZ – opis przedmiotu zamówienia.

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

15.1. Cena brutto (łącznie) – 80 % znaczenia (Wc)
Sposób dokonania oceny wg wzoru:
WC = (Cn : Cb) x 80 pkt
WC – wartość punktowa ceny brutto
Cn – cena brutto najniższa
Cb – cena brutto badanej oferty
15.2. Doświadczenie osób wyznaczonych do realizacji zamówienia – 20% znaczenia (Wd)
Rozumiane jako liczba należycie przeprowadzonych szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia (kursu) w danej części zamówienia związanych z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert.
Punkty będą przyznawane w następujący sposób:
• 1-2 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 0 pkt.
• 3-4 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 5 pkt.
• 5-7 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 10 pkt.
• 8-10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 15 pkt.
• więcej niż 10 zrealizowanych usług szkoleniowych związanych z doskonaleniem zawodowym – 20 pkt.
Wykonawca składa wraz z ofertą wykaz szkoleń/seminariów/warsztatów/wykładów/ przeprowadzonych przez osobę wyznaczoną do realizacji zamówienia w danej części zamówienia wraz z podaniem daty, miejsca, liczby uczestników oraz tematyki i danych odbiorcy szkolenia/seminarium/warsztatu/wykładu (załącznik nr 5 do SWZ). W przypadku wskazania więcej niż jednej osoby do prowadzenia danego kursu punkty nie ulegają zsumowaniu. Zamawiający informuje, że dokument ten nie podlega uzupełnieniu.
UWAGA: brak załącznika nr 5 do SWZ lub brak podania którejkolwiek w/w informacji bądź podanie błędnych informacji spowoduje nieprzyznanie punktów w tym kryterium.
UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.
15.3. OCENA ŁĄCZNA OFERTY: W = Wc+Wd

6.1.1. spełnia warunki dotyczące uprawnień do prowadzenia określonej działalności gospodarczej lub zawodowej, tj: 6.1.1.1. Dotyczy części nr 7,27,28,35,36: posiada wpis do rejestru przedsiębiorców prowadzących ośrodek szkolenia kierowców prowadzony przez właściwy organ, umożliwiający świadczenie usług zgodnie z wymaganiami niniejszej SIWZ. 6.1.2. spełnia warunki dotyczące zdolności technicznej lub zawodowej tj,: Dotyczy każdej z części oddzielnie: 6.1.2.1. posiada doświadczenie niezbędne do realizacji zamówienia tzn. wykonawca przeprowadził przynajmniej dwa szkolenia/kurs/wykład/warsztaty związane z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie. 6.1.2.2. dysponuje przynajmniej jedną osobą, która prowadzić będzie kurs objęty przedmiotem zamówienia w danej części, która posiada doświadczenie w prowadzeniu przynajmniej dwóch szkoleń/kursu/wykładu/warsztatu związanego z doskonaleniem zawodowym osób w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie (dopuszczalne jest wykazanie dysponowania osobą własną w przypadku złożenia oferty przez osobę fizyczną). UWAGA: Zamawiający wymaga, aby te same osoby świadczyły później usługi objęte przedmiotem zamówienia, z zastrzeżeniem możliwości zmiany tych osób na warunkach określonych w umowie.

7.2. Zamawiający żąda podmiotowych środków dowodowych na potwierdzenie:
7.2.1. spełniania warunków udziału w postępowaniu:
a) w zakresie części nr 7,27,28,35,36 - dokument potwierdzający, że wykonawca jest wpisany do rejestru prowadzących ośrodek szkolenia kierowców prowadzonego przez właściwy organ, umożliwiający świadczenie usług zgodnie z wymaganiami niniejszej SWZ.
b) dotyczy każdej części - wykazu usług wykonanych, a w przypadku świadczeń powtarzających się lub ciągłych również wykonywanych, w okresie ostatnich 3 lat, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie, wraz z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których usługi zostały wykonane lub są wykonywane, oraz załączeniem dowodów określających, czy te usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie, przy czym dowodami, o których mowa, są referencje bądź inne dokumenty sporządzone przez podmiot, na rzecz którego usługi zostały wykonane, a w przypadku świadczeń powtarzających się lub ciągłych są wykonywane, a jeżeli wykonawca z przyczyn niezależnych od niego nie jest w stanie uzyskać tych dokumentów – oświadczenie wykonawcy; w przypadku świadczeń powtarzających się lub ciągłych nadal wykonywanych referencje bądź inne dokumenty potwierdzające ich należyte wykonywanie powinny być wystawione w okresie ostatnich 3 miesięcy – potwierdzający spełnianie warunku określonego w pkt. 6.1.2.1. SWZ.
c) dotyczy każdej części wykazu osób, skierowanych przez wykonawcę do realizacji zamówienia publicznego, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, uprawnień, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia publicznego, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami – potwierdzający spełnianie warunku określonego w pkt. 6.1.2.2.. SWZ.

7.1.1. Dokumenty, z których wynika umocowanie do składania oświadczeń woli w imieniu wykonawcy (przynajmniej do złożenia oferty) – np. odpis z Krajowego Rejestru Sądowego lub CEIDG (o ile dotyczy). Jeżeli wykonawca działa przez pełnomocnika należy dodatkowo załączyć stosowne pełnomocnictwo dla danej osoby. 7.1.2. Wypełniony formularz ofertowy - stanowiący załącznik nr 2 do SWZ. 7.1.3. Aktualne na dzień składania ofert oświadczenie, o którym mowa w art. 125 ust. 1 PZP: 7.1.3.1. o niepodleganiu wykluczeniu w zakresie określonym w pkt. 5.1.1. SWZ; 7.1.3.2. spełnianiu warunków udziału w postępowaniu w zakresie określonym w pkt 6.1. SWZ; 7.1.4. Wzór oświadczenia, o których mowa w pkt 7.1.3. SWZ do ewentualnego wykorzystania znajdują się w załączniku nr 4 do SWZ. 7.1.5. W przypadku wspólnego ubiegania się o zamówienie przez wykonawców, oświadczenie, o którym mowa w pkt 7.1.3. składa każdy z wykonawców wspólnie ubiegających się o zamówienie. Oświadczenia te potwierdzają brak podstaw wykluczenia oraz spełnianie warunków udziału w postępowaniu w zakresie, w jakim każdy z Wykonawców wykazuje spełnianie warunków udziału w postępowaniu. 7.1.6. Wykonawca, w przypadku polegania na zdolnościach lub sytuacji podmiotów udostępniających zasoby, przedstawia, wraz z oświadczeniem także oświadczenie podmiotu udostępniającego zasoby, potwierdzające brak podstaw wykluczenia tego podmiotu oraz odpowiednio spełnianie warunków udziału w postępowaniu lub kryteriów selekcji, w zakresie, w jakim Wykonawca powołuje się na jego zasoby. 7.2. Zamawiający żąda podmiotowych środków dowodowych na potwierdzenie: 7.2.1. spełniania warunków udziału w postępowaniu: a) w zakresie części nr 7,27,28,35,36 - dokument potwierdzający, że wykonawca jest wpisany do rejestru prowadzących ośrodek szkolenia kierowców prowadzonego przez właściwy organ, umożliwiający świadczenie usług zgodnie z wymaganiami niniejszej SWZ. b) dotyczy każdej części - wykazu usług wykonanych, a w przypadku świadczeń powtarzających się lub ciągłych również wykonywanych, w okresie ostatnich 3 lat, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie, wraz z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których usługi zostały wykonane lub są wykonywane, oraz załączeniem dowodów określających, czy te usługi zostały wykonane lub są wykonywane należycie, przy czym dowodami, o których mowa, są referencje bądź inne dokumenty sporządzone przez podmiot, na rzecz którego usługi zostały wykonane, a w przypadku świadczeń powtarzających się lub ciągłych są wykonywane, a jeżeli wykonawca z przyczyn niezależnych od niego nie jest w stanie uzyskać tych dokumentów – oświadczenie wykonawcy; w przypadku świadczeń powtarzających się lub ciągłych nadal wykonywanych referencje bądź inne dokumenty potwierdzające ich należyte wykonywanie powinny być wystawione w okresie ostatnich 3 miesięcy – potwierdzający spełnianie warunku określonego w pkt. 6.1.2.1. SWZ. c) dotyczy każdej części wykazu osób, skierowanych przez wykonawcę do realizacji zamówienia publicznego, w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, kontrolę jakości lub kierowanie robotami budowlanymi, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, uprawnień, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia publicznego, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami – potwierdzający spełnianie warunku określonego w pkt. 6.1.2.2.. SWZ.

5.1.5. W przypadku wspólnego ubiegania się o udzielenie zamówienia żaden z Wykonawców nie może podlegać wykluczeniu z postępowania.
6.2. Wykonawcy mogą wspólnie ubiegać się o udzielenie zamówienia:
6.2.1. Szczególny sposób spełniania warunków udziału w postępowaniu przez wykonawców wspólnie ubiegających się o zamówienie - nie dotyczy.
6.2.2. Szczególny sposób określenia wymagań związanych z realizacją zamówienia przez wykonawców wspólnie ubiegających się o zamówienie – nie dotyczy.
6.2.3. Wykonawcy wspólnie ubiegających się o zamówienie ustanawiają pełnomocnika do reprezentowania ich w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo do reprezentowania w postępowaniu i zawarcia umowy w sprawie zamówienia publicznego.
6.2.4. Do wykonawców wspólnie ubiegających się o zamówienie stosuje się odpowiednio przepisy dotyczące Wykonawcy.
7.1.5. W przypadku wspólnego ubiegania się o zamówienie przez wykonawców, oświadczenie, o którym mowa w pkt 7.1.3. SWZ składa każdy z wykonawców wspólnie ubiegających się o zamówienie. Oświadczenia te potwierdzają brak podstaw wykluczenia oraz spełnianie warunków udziału w postępowaniu w zakresie, w jakim każdy z Wykonawców wykazuje spełnianie warunków udziału w postępowaniu.
12.7.1. Wykonawcy występujący wspólnie ustanowią PEŁNOMOCNIKA do reprezentowania ich w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo reprezentowania w postępowaniu i zawarcia umowy, pełnomocnictwo musi być podpisane przez umocowanych przedstawicieli wszystkich Wykonawców, wszelka korespondencja prowadzona będzie wyłącznie z pełnomocnikiem, należy podać jego adres do korespondencji oraz numer faksu;
12.7.2. Każdy z Wykonawców występujących wspólnie musi oddzielnie udokumentować, że nie podlega wykluczeniu z postępowania na podstawie przesłanek określonych w rozdziale 5 SWZ;
12.7.3. W przypadku gdy w postępowaniu zostanie wybrana oferta Wykonawców ubiegających się wspólnie o udzielenie zamówienia, pełnomocnik jest zobowiązany przed zawarciem umowy przedłożyć Zamawiającemu umowę regulującą współpracę Wykonawców.
UWAGA: obowiązki wskazane powyżej dotyczą również wspólników spółki cywilnej.

1. Wszelkie zmiany niniejszej umowy wymagają zastosowania formy pisemnego aneksu.
2. Zamawiający, poza sytuacjami przewidzianymi w art. 455 ustawy PZP, dopuszcza zmiany postanowień Umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie której dokonano wyboru Wykonawcy, w następującym zakresie:
1) w przypadku zmiany terminu realizacji umowy, spowodowanej przerwą w realizacji przedmiotu zamówienia, z przyczyn leżących po stronie Zamawiającego. Zmiana umowy z powodu, o którym mowa w zdaniu poprzednim, możliwa jest, gdy przerwa w realizacji przedmiotu umowy zostanie pisemnie stwierdzona oraz umotywowana przez Zamawiającego,
2) w sytuacjach, w zakresie i na warunkach, o jakich mowa w art. 15r ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych.
3. Zmiany zaakceptowanego harmonogramu nieprowadzące do zmiany końcowego terminu wykonania przedmiotu umowy określonego w § 3 mogą być dokonywane za zgodą Lidera Szkolnego i Dyrektora Szkoły właściwego ze względu na nazwę zadania i nie stanowią zmiany umowy. Wykonawca jest w takim przypadku zobowiązany do złożenia pisemnej informacji o zmianie do Biura Projektu najpóźniej dzień przed planowaną zmianą w harmonogramie. Wszelkie pozostałe zmiany mogą być dokonywane wyłącznie pisemnie w formie aneksu do umowy

2.2.3. Zamawiający przewiduje możliwość ograniczenia liczby Wykona80wców, których zaprosi do negocjacji, stosując kryteria oceny ofert – Zamawiający zaprosi 3 Wykonawców, którzy złożyli oferty niepodlegające odrzuceniu i, których oferty spełniają w najwyższym stopniu kryteria wskazane w pkt. 15 SWZ; (w przypadku równej liczby punktów „ostatnich” wykonawców z listy rankingowej, którzy kwalifikowaliby się do negocjacji, Zamawiający zaprosi wszystkich Wykonawców, którzy taką równą liczbę punktów uzyskali). Jeżeli liczba Wykonawców jest mniejsza niż 3, Zamawiający będzie kontynuował postępowanie;