ATLASPrzetargów

Umowa w Centralnym Rejestrze Umów

Szkolenie pracownika: "Postępowanie administracyjne w zakresie nałożenia kary za niezrealizowanie zaleceń pokontrolnych"

zawarta 7 lipca 2026 · 2. wspólna umowa tych stron w rejestrze · okres: 9 dni · Lubelskie, Lublin

680,00 zł

wartość umowy

7 lipca 2026100% okresu28 lipca 2026

Strony umowy

Zamawiający (JSFP)JSFP

MIEJSKI URZĄD PRACY W LUBLINIE

ul. Niecała 14, 20-080 Lublin, Lubelskie

NIP 7122524848REGON 431213647zarejestrowana 1 lutego 2000

Profil podmiotu w Atlasie →

WykonawcaPrzedsiębiorca

AGENCJA ROZWOJU PERSONALNEGO S-Kadra S.C. BEATA BARWINEK ROKSANA ZAMOYSKA

ul. Warszawska 34/618, 25-312 Kielce, Świętokrzyskie

NIP 9591944937REGON 260560631zarejestrowana 19 października 2011

Profil podmiotu w Atlasie →

Dane wpisu

Numer umowy: nie nadano numeru
Status w rejestrze: Nieaktywna
Okres obowiązywania: 9 dni
Data zakończenia: 28 lipca 2026
Publikacja w rejestrze: 28 lipca 2026
Ostatnia modyfikacja: 28 lipca 2026
Środki UE/EFTA: nie

Historia zmian (1)

14.07.2026
Odstąpienie od umowy
Odstąpienie od realizacji szkolenia przez Wykonawcę.

Umowy między tymi stronami

wszystkie (2) →

Historia współpracy tej pary w rejestrze: MIEJSKI URZĄD PRACY W LUBLINIE i AGENCJA ROZWOJU PERSONALNEGO S-Kadra S.C. BEATA BARWINEK ROKSANA ZAMOYSKA.

Szkolenie pracownika: "Kontrola form wsparcia – staż, szkolenia, dofinansowanie podjęcia działalności gospodarczej oraz refundacja wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy"
MIEJSKI URZĄD PRACY W LUBLINIEAGENCJA ROZWOJU PERSONALNEGO S-Kadra S.C. BEATA BARWINEK ROKSANA ZAMOYSKA
zawarta 7 lipca 2026· Lubelskie· Lublin· usunięta z rejestru· wspólne umowy: 2· aneks ×1
680,00 zł

Inne umowy zamawiającego

Inne umowy wykonawcy